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以高質量機關黨建促進高質量發展是習近平總書記對新征程機關黨建提出的目標任務,既是重大理論命題也是重要實踐課題。中央和國家機關各級黨組織和廣大黨員干部要持續深入學習貫徹習近平總書記“7·29”重要指示精神,認真總結經驗,把握特點規律,結合實際探索創新,在以高質量機關黨建促進高質量發展上展現新擔當新作為。
強化以高質量機關黨建促進高質量發展的意識。充分發揮機關黨建的引領、保障、推動作用,將機關黨建和高質量發展科學地、具體地、有機地結合起來,抓統籌、抓融入、抓貫通,實現“一個調”“一盤棋”“一股勁”。要對標對表走好第一方陣、當好“三個表率”、建設模范機關的高標準,不斷提升高質量標桿,拿出高質量舉措。要把高質量發展各項任務要求貫穿和落實到機關黨建的各方面全過程,以機關黨的各項建設全面提質增效推動高質量發展持續取得新成效。要堅持全的要求、嚴的基調、治的理念,做到內容上全涵蓋、領域上全覆蓋、責任上全鏈條、過程上全銜接、制度上全貫通。要更加注重實效,確保制定的政策、采取的措施、推進的工作都有利于指導高質量發展實踐、解決高質量發展難題、體現高質量發展成效。
把握黨建和業務融合的基本規律。在觀念融合上,要牢記機關黨建工作只有圍繞中心、建設隊伍、服務群眾才能找準定位、發揮作用、體現優勢。在目標融合上,要把高質量發展作為機關黨建和業務工作的共同目標,把基層黨組織功能實現與推動中心工作結合起來,把黨員作用發揮同基層實踐關聯起來。在工作融合上,要有針對性地提供“黨建供給”,探索建立“業務有困惑、黨建找思路,業務有壓力、黨建找動力,業務有問題、黨建找原因”的黨建求解優解機制。在機制融合上,要堅持同謀劃,在研究部署年度工作時,做到統籌安排、整體考慮,實現黨建和業務聯動呼應;堅持同推進,將機關黨建和業務工作納入年度工作臺賬,推動共同落實;堅持同考評,將黨建和業務一并納入綜合考核評價體系,合理確定考核權重。在載體融合上,要用好傳統載體和新興載體,實現抓黨建引領保障業務開展、抓業務促進推動黨建深化。在責任融合上,要堅持書記抓、抓書記,進一步細化實化各責任主體的責任清單,完善明責清晰、履責到位、督責有力、考責精準的責任體系。
掌握推進工作的科學方法。要堅持系統觀念,統籌好改革、高質量發展和機關黨建,協調好全面推進與重點突破,把握好當前和長遠,科學有序推進各項工作。要堅持問題導向,把發展難題作為黨建課題,聚焦制約高質量發展的薄弱環節、掣肘因素、工作短板,找準突破口和發力點,實現同題共答、同向發力。要堅持守正創新,在總結繼承好的經驗做法基礎上,積極推進機關黨建理念思路、制度機制、方式方法創新,增強工作針對性實效性。要堅持狠抓落實,發揚釘釘子精神,不折不扣抓落實、雷厲風行抓落實、求真務實抓落實、敢作善為抓落實,推動機關黨建質量提升不斷取得新進展新成效。
新征程上,做好機關黨建工作使命光榮、責任重大;以高質量機關黨建促進高質量發展,中央和國家機關各級黨組織和黨員干部大有可為,也必將大有作為。我們要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,以聚精會神抓黨建、求真務實抓落實、凝心聚力促改革的實際行動堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”,為進一步全面深化改革、推進中國式現代化作出新的貢獻!
(來源:《旗幟》2024年第12期)
( 編輯:劉瓊 送簽:劉瓊 簽發:鐘鳴 )
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